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Qu'est-ce qu'une Visite d'Information et de Prévention ?

La Visite d’Information et de Prévention (VIP) a pour objet :

  • une discussion avec le salarié pour évaluer son état de santé,
  • une information sur les risques au poste de travail, sur les modalités du suivi individuel et sur la possibilité de solliciter à tout moment le médecin du travail,
  • des conseils de prévention,
  • l’identification des risques auxquels le salarié est exposé dans l’entreprise,
  • l’orientation possible du salarié vers le médecin du travail si le professionnel de santé qui conduit l’entretien le juge nécessaire.

A l’issue de la VIP, une attestation de suivi est délivrée au salarié.

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Présentation du jeu sur les risques chimiques
Salon des Gardiens – 23 juin 2021
Société Immobilière Grand Hainaut

Transcription textuelle de la vidéo du jeu sur les risques chimiques

Quelles sont les origines du projet ?

Florent Monget – Ingénieur en prévention
— En fait, tout commence par un échange de mails entre Monsieur Carion, le docteur Martin et moi-même.
L’entreprise SIGH Habitat a pour projet de mettre en place une sensibilisation sur le risque chimique et les produits de nettoyage que manipulent les gardiens, environ 80 personnes.

Bertrand Carion – Responsable amiante et diagnostic (SIGH)
— À l’origine, c’est une réunion qui s’est tenue entre madame Beddiaf (responsable du pôle RH) et nos deux animateurs qualité en décembre 2020.
Pourtant la thématique n’était pas le Salon mais ils ont souhaité rendre hommage aux gardiens. Ils ont en effet été les seuls pendant la période de confinement à avoir été au front et a avoir continué d’exercer normalement leur activité, contrairement à l’ensemble du personnel qui a été mis en télétravail dès le début de la pandémie.

Docteur Françoise Martin – Médecin du Travail
— Nous avions une contrainte de temps longitudinale puisque la demande a été faite fin avril et le Salon avait lieu fin juin. Mais également une contrainte de temps ponctuelle puique nous avions 20 minutes pour sensibiliser des groupes de gardiens par 4 à 5 personnes à la fois.

Florent Monget – Ingénieur en prévention
— Très vite, une idée se détach des autres. On voudrait mettre en place une apporche plutôt ludique et moins conventionnelle par rapport à la Prévention.
On émet donc l’hypothèse de mettre en place un jeu de cartes autour de ça.

Docteur Françoise Martin – Médecin du Travail
— Le défi consistait à :

  • sensibiliser sur un danger concernant des produits banaux que les gardiens utilisaient quotidiennement ;
  • donner quelques pistes pour lire des étiquettes en cas de produits nouveaux ;
  • mettre l’accent sur les précautions particulières en cas de mélange, de dilution ;
  • sensibiliser sur le temps d’application et l’efficacité d’un produit ;
  • sensibiliser les gardiens sur le port des Équipements Individuels de Protection.

Florent Monget – Ingénieur en prévention
— De ce fait, on fait appel au Pôle Relations Adhérents pour nous épauler dans cette démarche, notamment par le biais de Julie Sobaszek, responsable du Pôle, ainsi que Laura Pillon.

Docteur Françoise Martin – Médecin du Travail
— L’INRS proposait déjà un jeu de cartes sur le thème “Pictogrammes – Dangers – Risques chimiques”. Madame Laura Pillon a eu l’idée géniale d’une roue à thèmes.

Pouvez-vous nous présenter le jeu ?

Laura Pillon – Assistante Santé au Travail
— Je vais vous présenter le jeu sur les risques chimiques.
Le principe du jeu est de faire tourner cette petite roue pour tomber sur une des quatre catégories suivantes :

  • “Vrai ou faux” : sur les idées reçues ;
  • “Quiz” : des questions d’ordre général sur les risques chimiques ;
  • “Les EPI et le stockage” : sur les Équipements de Protection Individuels et sur le stockage des produits chimiques (illustré avec des photos de produits utilisés par les salariés) ;
  • “Les 9 pictogrammes de dangers” : vous allez pouvoir piocher l’une de ces cartes sur lesquelles vous allez avoir une ou plusieurs phrases de dangers et essayer de les associer au bon pictogramme.

Afin de faire un petit clin d’oeil à un jeu bien connu, vous avez le droit d’utiliser un joker (“Je demande à un ami” ou “le vote du public”).

Comment s’est déroulé le Salon des Gardiens ?

Julie Sobaszek – Responsable Pôle Relations Adhérents
— Dans l’ensemble, l’action s’est très bien passée, les gardiens étaient ravis de participer à l’événement. Ils ont tous joué le jeu et ont passé un très bon moment.

Bertrand Carion – Responsable amiante et diagnostic (SIGH)
— Très bon ressenti, ils étaient contents qu’on les mette un petit peu en avant, qu’on organise cette journée dédiée à leur métier, qui n’est pas le métier le plus simple au niveau de la SIGH. C’est également le cas de tous les prestataires qui sont intervenus, qui ont pu communiquer avec les principaux intéressés et apporter des précisions aux gardiens.

Julie Sobaszek – Responsable Pôle Relations Adhérents
— Nous sommes très satisfaits de cette action et on espère la reconduire prochainement.

Bertrand Carion – Responsable amiante et diagnostic (SIGH)
— Vous avez fait un travail très intéressant en présentant ce sujet sous forme de jeu. C’était distrayant et très enrichissant, les gardiens ont appris beaucoup de choses tout en s’amusant. Ils ont retenu plus facilement les différentes questions qu’on a pu leur poser. C’était traité d’une façon très pédagogique, ludique et instructive.

Et après l’événement ?

Julie Sobaszek – Responsable Pôle Relations Adhérents
— Après l’événement, nous avons réalisé un questionnaire de satisfaction dit “à froid” afin de récolter l’avis des gardiens sur le jeu mais également sur la qualité de l’animation du stand.

Bertrand Carion – Responsable amiante et diagnostic (SIGH)
— Il y a la volonté de reconduire un Salon des Gardiens l’année prochaine. On n’a pas encore fixé de date, ni choisi les prestataires, mais l’action sera reconduite puisqu’elle a recontré un vif succès auprès des participants : des gardiens, des prestataires, et toutes les personnes qui ont travaillé en groupe projet. Elle sera donc reconduite, en essayant peut-être de convier encore d’autres acteurs du métier de gardien.

Docteur Françoise Martin – Médecin du Travail
— Je remercie d’ailleurs toute l’équipe pour leur mobilisation enthousiaste, la SIGH pour la demande et l’organisation, Monsieur Flanquart et l’ASTAV de nous avoir donné le temps et les moyens de réaliser ce jeu.